Hur man skapar en framgångsrik karriär inom SEO

Att skapa sig en framgångsrik karriär inom SEO, och digital marknadsföring som helhet, är en otroligt svår sak att göra.

Visst, om du har bra tekniska färdigheter och bra teamledaregenskaper kan du snart leda ett team av digitala marknadsförare i en ledande position. Men jag talar om det svårfångade "nästa steg" för att bli en framgångsrik digital marknadsförare, att bli någon som folk lyssnar på inom branschen. Eller, om det inte är din grej, bli marknadsförings- och SEO-chef för ett av Storbritanniens (eller världens) större företag.

Jag är stolt över att jag varje dag kan ta företag från att ha klarat sig bra med sina marknadsföringsinsatser till att verkligen ta dem till nästa steg. Missförstå mig inte, jag har också gjort en hel del misstag! Men det finns ingen bättre möjlighet att lära sig mer än när man får ägna tid åt att ta reda på varför misstagen gjordes och hur man kan undvika att göra samma misstag igen.

Oavsett om du vill bli en av världens mest välkända SEO-influencers, eller om du vill ha ett team under dig som hjälper dig att skapa fantastiska SEO-strategier, följ mina tips nedan så kommer du snabbt att hitta dig själv explodera upp i leden inom SEO och digital marknadsföring.

Läs mycket, men prata mer!

Det här kanske är väldigt uppenbart, men om du vill bli framgångsrik i din karriär inom SEO måste du vara någon som rapporterar om nya trender och strategier först inom branschen. För att göra detta måste du lära dig så mycket du kan, så ofta du kan. Jag har funnit att det bästa sättet att göra detta är att prenumerera på ansedda SEO- och marknadsföringsbloggar och läsa inläggen när de släpps. Detta kommer att ge dig en bra kunskapsbas för när du skapar marknadsföringsstrategier.

Men här är ett tips som de flesta inte tänker på. Försök och se till att du deltar i konversationen i kommentarerna till dessa blogginlägg. Det är här du hittar några av de bästa informationen från andra marknadsförare runt om i världen. I vissa fall har jag funnit de konversationer jag har haft i kommentaravsnitten i blogginlägg mer fördelaktiga än själva blogginlägget! Om du är villig att lära dig av andra kommer du att gå långt!

Det finns några bra onlineverktyg som hjälper dig att uppnå detta. Jag är i synnerhet ett stort fan av Reddit och Quora. På dessa webbplatser kan du välja dina kunskaps- och intresseområden och svara på frågor från allmänheten. Om dina svar är grundliga, djupgående och verkligen svarar på allmänhetens frågor kommer du snabbt att bli en influencer på dessa plattformar.

När du sedan känner att du är redo att ta nästa steg kan du starta din egen blogg. Dina följare från webbplatser som Reddit, Quora och Medium kommer ofta att följa dig till din blogg om de tycker att du är en kunskapsröst inom branschen.

Jaga inte en lön, jaga problem

Jag måste tacka Matthew Barby för det här tipset. När du först börjar arbeta, särskilt inom marknadsföring, är det väldigt lätt att bli hänförd av dessa högavlönade marknadsföringsroller. Mitt råd är att inte ta den typen av roller. Mitt första jobb var en lärlingsanställning där jag inte fick särskilt mycket betalt för att göra en massa jobb! Trots det var jag faktiskt väldigt lycklig. Jag hade verkligen inte en högavlönad roll, men jag utsattes ständigt för nya problem där det var upp till mig och mina kamrater att komma på sätt att lösa dem.

Att arbeta med den typen av uppgifter i 18 månader gav mig en fantastisk och omfattande kunskap om en rad olika marknadsföringstaktiker som kan användas för att lösa många problem! Jag använder fortfarande nästan all denna kunskap idag. Det måste sägas att nästan varenda en av mina vänner tjänade ungefär dubbelt så mycket som jag i det här skedet av min karriär, men de flesta av dem var extremt olyckliga och otillfredsställda i sina roller, medan jag fick en bas för att ta kontroll över vissa saker och vara ansvarig för ett stort antal kunder.

Min nuvarande roll innebär att jag arbetar med cheferna och mina kollegor inom företaget för att ta fram marknadsföringsstrategier för våra nya och befintliga kunder, och jag skulle inte kunna göra det så bra som jag gör utan den kunskap som min första roll gav mig. Hitta en roll eller ändra din nuvarande roll för att se till att du ständigt utsätts för problem! I min nuvarande roll ansvarar jag för att skapa marknadsföringskampanjer och material för att öka varumärkeskännedomen för mina kunder. Om dessa misslyckas är jag ansvarig för både själva misstaget och för att rätta till misstaget.

Tänk realistiskt

Det kommer oundvikligen att komma en tid i din karriär då du börjar tänka att du måste gå vidare för att kunna utvecklas. Det är naturligt, det är nästan helt ovanligt att någon stannar kvar på samma företag under hela sin karriär längre. Men varje möjlighet att byta arbetsgivare bör också komma med ett steg uppåt i ditt ansvar. Det finns naturligtvis vissa undantag, till exempel om du byter bransch. Men i verkligheten bör de flesta av de nya roller du söker vara ett steg uppåt.

Det är väldigt lätt, och jag har själv gjort det, att få för sig att du borde ansvara för ett stort team förr snarare än senare i din karriär, särskilt om du har den tekniska kunskap som krävs för att hjälpa företag med deras marknadsföringsinsatser, men i många fall (särskilt tidigare i din karriär) kommer detta inte att vara fallet. Ett steg uppåt i en yrkesroll innebär dock inte att man går från att vara en person som följer instruktioner till att vara den som ger order.

I min bok, och säkert i din också, är ett steg uppåt ett steg uppåt när det gäller ansvar och ansvarsskyldighet. Till exempel har varje roll jag har accepterat varit ett steg uppåt i min bok, eftersom varje roll har inneburit nya ansvarsområden som jag inte har behövt tänka på i tidigare roller. Det är jättebra, för det innebär att jag fortfarande kan använda alla mina befintliga färdigheter samtidigt som jag lär mig nya!

Underskatta aldrig kraften i ansvarstagande. Jag har ofta upplevt att jag gör mitt bästa arbete när jag ansvarar för ett projekt. Om något går fel är det du som är ansvarig för att åtgärda det eller ta ansvar för att det överhuvudtaget gick fel. Om du är medveten om detta kommer du att koncentrera dig mer på ditt arbete och i slutändan uppnå några otroliga marknadsföringsprestationer!

Bara för att en ny roll inte innebär chansen att leda ett stort team och ha en fantastisk lön, betyder det inte att det inte är ett steg uppåt. Även om du vill stanna kvar på samma företag kan du be om att få mer ansvar i din roll. Ofta kommer dina kollegor och överordnade mer än gärna att ge dig mer ansvar i ditt arbete. Dina prestationsutvärderingar är ett bra tillfälle att nämna detta.

Arbeta för smarta marknadsförare

Låt oss ge dig två exempel att analysera här. Du har två intervjuer för samma jobb, en intervju genomförs med en marknadsförare som ser ut att vara på väg framåt. Hen är smart, passionerad och extremt hjälpsam under intervjun. Och den andra är med en marknadschef på mellannivå som verkar vara nöjd med att tjäna sin lön och göra ett acceptabelt arbete. Vilken person tror du kommer att ge dig störst chans att avancera i karriären?

Du valde den första, eller hur?

Och det är precis vad du behöver göra med din marknadsföringskarriär. Naturligtvis bör du också vara passionerad för branschen och leta efter så många möjligheter att lära dig som möjligt. Men om du gör allt detta för en chef som inte bryr sig är det verkligen ingen idé. Men om du gör det med en marknadsförare som älskar dina idéer, implementerar dem så mycket som möjligt och verkligen försöker hjälpa dig att uppnå något i din roll, är det bra för dig både på kort och lång sikt!

I mina olika marknadsföringsroller har jag arbetat för båda dessa typer av chefer, och jag kan med säkerhet säga att du kommer att utvecklas mycket snabbare om du arbetar för en chef som är lika passionerad som du är om det arbete du gör. Du kommer att känna dig mer uppskattad och ofta känna dig exalterad över att komma till jobbet varje dag! När du får arbeta med någon som verkligen bryr sig om arbetet lika mycket, eller mer än vad du gör, är det en av de bästa professionella känslorna i världen!

Mitt råd är att om du inte arbetar för någon som brinner för sitt arbete, gå vidare och hitta någon att arbeta för (eller arbeta med) som gör det!

Så där har du det, mina bästa tips på hur du kan skapa en riktigt framgångsrik karriär inom digital marknadsföring och SEO. Varför inte använda några av dessa tips och börja utveckla dina karriärer redan idag!